社会保険

隠れていた配偶者加給年金の減額2025年の年金法改正、ざっくりと見回し、自分と関係するところだけはチェックしたつもりでした。概ね妥当、あるいは仕方ない改正だと思っています。しかし、見えないところに大物が隠れていました。それが加給年金の減額で...

2025年、年金法改正2025年6月13日、「社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化のための国民年金法等の一部を改正する等の法律案」が可決成立しました。改正の趣旨は、社会経済の変化を踏まえた年金制度の機能強化を図る観点から、働き方や男女...

妻の年金未納問題妻が60歳になったので、これまでの年金の納付状況を確認しました。結果、8ヶ月の未納期間があることがわかりました。もちろん10年以上の加入期間はあるので、基礎年金を受給することは可能です。ただし、8ヶ月の未納期間に応じて減額さ...

妻の年金加入状況妻が60歳になったので、国民年金の第3号被保険者の資格を失いました。そこでこれまでの妻の年金納付状況を確認しました。妻は短大卒業後に就職、数回の転職後に私と結婚しました。結婚後は、ほとんどの期間を第3号被保険者として過ごしま...

厚生年金の標準報酬月額の上限アップ厚生労働省が2027年9月から厚生年金の標準報酬月額の上限を、現行の65万円から75万にアップする方針であると伝えられています。これが、高所得者の負担増と報道されたことで、年収798万円が高所得とは笑止千万...

2024年度の健康保険料率が決定2024年度の健康保険料率が決定しています。実際に変更になるのは、2024年4月支給の給与からです。私の会社は全国健康保険協会（協会けんぽ）の加盟です。協会けんぽ自体は全国組織ですが、保険料率は都道府県ごとに...

介護保険制度は持続可能か母の介護度が進む中で、介護保険制度との関わりが深くなってきました。確かに家族の負担を軽減するという点でありがたい制度ですが、同時にこの制度が持続可能なのか疑問に思うことも多いです。介護保険制度は2000年の4月に始ま...

高額介護サービス費とは高額介護サービス費とは、介護サービスを利用して支払った自己負担が高額になったとき、上限額を超えた分が返還される制度です。自己負担の上限額は、世帯単位の所得額で決定されます。同居家族に所得の高い人がいる場合、世帯分離も検...

2023年4月介護保険料率引き上げ2023年4月給与分から介護保険料も上がります。介護保険は意外に複雑で、65歳以上が負担する第1号保険料、40歳から64歳が負担する第2号保険料に分かれます。第1号保険料については現役並みに収入がある高齢者...

2023年4月、雇用保険料率引き上げ2023年4月支給の給与分から雇用保険料がまた上がります。引き上げ幅は、労働者負担、事業主負担でそれぞれ0.1%ずつです。合わせて雇用保険料率は1.55%になります。2022年4月と10月の引き上げが「雇...